"Почта России" в Казани испытывает острый дефицит кадров

Общество >> 10.09.2015

Жители Казани стали в последнее время замечать, что отделения "Почты России" теперь работают с перебоями. Даже когда они работают в обычном режиме, посетителям приходится стоять в очередях, так как их просто некому обслуживать. "Почте России" катастрофически не хватает работников.

Чтобы посетители постоянно не жаловались на очереди, сотрудники отделений вывешивают таблички о том, что у них нет кадров и работать некому. Такая ситуация сейчас в отделениях Авиастроительного района, на ул. Максимова. На ул. Татарстан отделение вообще пришлось закрыть. В отделении на ул. Зур Урам работает всего один человек, который физически не в состоянии справиться с работой, которую должно выполнять все отделение.

А. Стюфеев из управления Федеральной почтовой службы республики, подтверждает, что проблема с кадрами наблюдается в 3-4 городских отделениях. Это связано с отпусками и увольнениями, поэтому в ближайшие дни либо будут вызывать людей из отпуска, либо будут укомплектовывать состав. В других городах Татарстана такой проблемы не наблюдается, так как там люди больше дорожат своими рабочими местами, даже если зарплата маленькая.

В 2014 году СМИ сообщали, что "Почта России" нуждается в сотрудниках. Тогда дефицит составлял 10%. После повышения зарплат кадровый дефицит уменьшился до 3%.

Средняя заработная плата сотрудников "Почты России" в Татарстане составляла 14,4 тыс. рублей в 2013 г. Самая низкая зарплата была у почтальонов – 11,6 тыс. рублей, операторы получали 14,2 тыс. рублей, водители - 24,7 тыс. рублей. Более поздней информации о зарплатах пока нет.

Бывшие сотрудники уходили с работы по причине низкой заработной платы, которая составлял около 10 тыс. рублей. Учитывая постоянную загруженность работников почты, такая зарплата не соответствует отдаче.

К 2018 году планируется сократить персонал "Почты России" почти на 20%. Планируется, что сокращение работников будет проводиться за счет руководящего состава, топ-менеджеров и заместителей на всех уровнях. Соответственно, их зарплату будут получать люди, которые останутся на рабочих местах, именно за счет этого и будет осуществляться повышение зарплат рядовых сотрудников. Но сотрудники почтовых отделений уверены, что сокращение руководства не облегчит им работу и нужно что-то менять в самой системе работы.




  • Добавить комментарий:
  • Facebook
  • Ошибка в тексте? Выделите её и нажмите Ctrl+Enter
Ваше Имя:
Ваш E-Mail:
Полужирный Наклонный текст Подчёркнутый текст Зачёркнутый текст | Выравнивание по левому краю По центру Выравнивание по правому краю | Вставка смайликов Выбор цвета | Скрытый текст Вставка цитаты Преобразовать выбранный текст из транслитерации в кириллицу Вставка спойлера
Код:
Кликните на изображение чтобы обновить код, если он неразборчив
Введите код:


.